面试课程体系

2010-01-03 16:11:49 作者：来源：浏览次数：0 网友评论 0 条

模块化：华图独创的模块教学法,分“课前测评模块、举止仪表模块、答题技巧模块、实战模拟模块、重点预测模块”五大模块，全方位直击面试核心，解决考生实际问题，实现考生能力的实质性提升。

差异化：针对学员特定的报考职位，针对不同的学员对象差异化教学，同时注重答题技巧的灵活运用，注重多角度解决问题，注重实战，避免思维僵化，从而全面提升培训的有效性。

限额招生,小班教学，确保教学质量：华图通过多年实践教学经验表明，面试培训课程的通过率跟其培训人数成反比。为此，华图第三代面试课程体系各类班型针对不同的考生群体严格控制招生人数，虽然很大程度上增大了华图的教学成本，但保障了每一位学员人均都享有充分的学习时间，从而确保教学质量。

完善的课后服务体系，全面解决学员后顾之忧：课程结束后，华图通过免费的UC远程课堂及现场实战模拟两大手段的互补全方位全程保障学员以最佳状态参加面试。